做好老干部工作，既是严肃的政治要求，也是温情的人文关怀。近年来，红塔区人大常委会党组深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，始终在“学习”上下功夫，在“服务”上做文章，在“活动”上重成效，在“创新”上求突破，推动老干部工作持续结出新硕果。

一、压实工作责任，以真心真意做好服务保障

红塔区人大机关现有老干部43人，是典型的“老干部之家”。常委会党组始终关心关爱老干部，以有力有效的举措全力做好老干部工作，做到“四个坚持”。

一是坚持高位统筹推进。常委会党组牢固树立“一盘棋”意识，坚持将老干部工作提上重要议事日程，聚焦“三项建设”、“两项待遇”、作用发挥，同其他重点工作一并抓紧抓实。主要领导率先垂范，亲自研究推动，亲自解决问题，主动上门慰问，推动老干部工作走深走实。常委会党组大力支持离退休人员党支部工作，明确分管副主任作为第一书记开展指导，明确专人担任党建指导员做好服务，为支部活动提供场所、经费、交通工具和人员等服务，为支部书记、委员安排岗位补贴，有力推动支部建设规范化和支部活动多样化。

二是坚持落实“两项待遇”。政治待遇方面，常委会领导坚持每年向老干部传达各级重要会议精神，通报常委会工作成效、工作计划，认真解答老干部关心关注的热难点问题；常委会每年草拟工作报告、工作要点和召开民主生活会，均主动征求并认真采纳老干部意见建议；每年组织老干部调研全区重点项目推进情况，激发老干部参政议政热情，为推动红塔区率先发展、跨越发展汇聚经验、智慧。生活待遇方面，机关设置老干部工作机构，明确牵头领导和专职负责同志，为老干部做好日常服务；对于生病住院、重大节日、行动不便、逝世四种情况必定上门拜访慰问，做到思想上尊重、感情上贴近、工作上服务、生活上关心。

三是坚持开展老干部学习培训。将学习培训作为老干部开拓视野、丰富生活的重要方式，在组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等活动和法律法规、传染病防控、消防安全、疾病救护、抗震救灾等培训时邀请老干部参加，帮助老干部学习新理论、掌握新知识，得到老干部一致肯定。

四是坚持改造老干部生活区。常委会党组持续投入人力、物力、财力，持续改造人大生活区，改善人居环境。指导成立业主委员会，人大老干部花连德担任主任，1名在职干部担任副主任，推动生活区物业管理规范化。常委会分管领导牵头推动生活区改造，积极协调争取资金，实施水电改造、活动室改造、健身场地建设、绿化美化、围墙围栏修缮、充电桩安装、楼梯间翻新等工程，打造红塔区老旧小区改造亮点工程。改造成效得到了生活区老干部一致好评和新闻媒体充分认可，玉溪日报、云南日报分别报道2次、1次。

二、突出党建引领，以支部建设提升工作质效

红塔区人大机关党总支设离退休人员党支部一个，设支部书记1人、支委2人，党员共39人。充分发挥支部载体作用，以党建工作为抓手，打造聚心聚人的“党员之家”，体现“三个突出”。

一是支部战斗堡垒作用突出。坚持“党建引领、创新驱动”，积极引导支部党员“离岗不离党、退休不褪色”，传递正能量。持续规范支部工作，坚持“三会一课”制度，支部工作有计划、有落实、有总结。支部书记胡桂芬充分发挥带头作用，带领支部班子建设基层战斗堡垒，党员参与率达80%以上，有效增强支部的凝聚力、战斗力、号召力。支部连续斩获殊荣，2020年被评为玉溪市“五有五好”示范党支部、全省老干部“示范党支部”，2021年被评为“玉溪市先进基层党组织”、“金晖先锋党支部”。

二是支部活动成效突出。紧扣特色、亮点、实效，根据离退休党员的特点，创新学习方式，丰富活动形式，让阵地“建起来”，让组织“活起来”，让党员“动起来”。先后组织“不忘初心记使命 诗词寄情四十载”朗诵会和“银发心向党 豪情颂祖国”、“学党史 感党恩 跟党走”、“感党恩 你我一起健步走”等主题党日活动，撰写《红塔区人大离退休党员干部发挥正能量集锦》、《学党史、感党恩、跟党走主题党日活动党员感言集锦》、《建党100周年党员感言集锦》等文稿，获得市委、区委老干部局好评。

三是党员发挥作用突出。提倡讲政治、讲正气、敢担当、肯奉献，充分发挥党员先锋模范作用。多名党员在书画协会、聂耳合唱团等团体和生活区物业管理等领域发光发热，3名党员于2020年获“我为社会作贡献”先进个人荣誉称号。38名党员向新冠疫区捐款7500元，传递无疆大爱。以实际行动践行文明理念，助力创文固卫工作。落实一对一帮扶机制，对年纪偏大、行动不便的党员送学上门、关心帮助。

下一步，红塔区人大机关将始终以习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神为指引，认真落实全国、全省、全市老干部会议精神，对标对表新时代老干部工作的新要求、新任务，精心谋划、久久为功，用心、用情、用力做好老干部工作。

（红塔区人大机关党总支  陈晓燕）